La empresa puede minimizar lo ocurrido o presionarte para que te reincorpores ayer de tiempo. O puede que la valoración de tus secuelas no sea la correcta, afectando a tu posible indemnización. Es diferente a la imprudencia profesional, que es un exceso de confianza pero sin intención de admitir un https://emilianojigav.fireblogz.com/70070799/la-regla-2-minuto-de-accidente-de-trabajo-sst